よーわからん!

2003年9月17日
勤務先では来年から電子カルテが導入されることになっている。
それに先立ち「クリティカルパル」なるものを
作成しておかなければいけないらしい。
というわけで今日は残業(日雇いな私はサービスなのだが)し
その件について多職種で話し合った。

しかし、なんか頭の中が混乱してしまって・・・
みんなそれぞれ使うことばが違うのだ。
評価とアセスメントって別物なの?
バリアンスって何なのさ?
そもそもクリティカルパスなのかクリニカルパスなのか。

あんまりうるさく言うつもりはないけれど
根本的なところから統一しておかないと
なにがなんだかわかんないよ。
みんなわかっているのか?

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